Жду ребенка, работаю, скоро уйду в декрет. Как рассчитать сумму, которую мне заплатят до родов и в период отпуска по уходу за малышом?
Отпуск по беременности и родам составляет 140 календарных дней (70 до появления малыша и 70 после). За этот период государство выплачивает пособие. Оно составляет 100 процентов дневного заработка. Расчет делают следующим образом. Сначала суммируют зарплату за два календарных года, предшествующих году ухода в декретный отпуск, а затем делят ее на количество календарных дней в двух годах. Таким образом определяют средний дневной заработок. Его умножают на количество дней декрета.
Обратите внимание, что 140 дней — это период отпуска при стандартном течении беременности. 156 дней (70 до родов и 86 после) положено при осложненных родах, в том числе при кесаревом сечении, 194 дня (84 до и 110 после) в случае рождения нескольких малышей.
Дочь собирается в декрет, но она не работает. Слышала, что при назначении декретных учитывают заработок за последние два года. Как рассчитают пособие моей дочери?
Будет учтен минимальный размер оплаты труда (МРОТ). С 1 января 2019 года он составляет 11 280 руб. Декретные за 140 дней будут равны 51 919 руб.
У меня хорошая зарплата. Учтут ли ее полностью при назначении пособия по беременности и родам или есть так называемый потолок?
Максимальный размер пособия действительно существует. В 2019 году это 301 095,20 руб. за 140 календарных дней декретного отпуска (в 2018 году максимум был 282 493,4 руб.). Если отпуск больше (156 дней), то предельная сумма составит 335 506,08 руб. (в 2018 году было 314 778,36 руб.). При декрете в 194 дня максимальная выплата не превышает 417 231,92 руб.
Через 3,5 месяца у меня должен родиться второй ребенок, я все еще нахожусь в отпуске по уходу за первым малышом. Какое пособие мне назначат, ведь я не работала в последнее время?
Могут рассчитать декретные с учетом заработной платы, которую вы получали в течение двух лет, предшествующих периоду отпуска по беременности и родам. Разумеется, если эта замена приведет к увеличению выплаты. Вам потребуется подать работодателю заявление о замене сроков.
Задумались с мужем о рождении ребенка, но зарплата у меня не слишком большая, поэтому на солидное пособие по беременности и родам я вряд ли могу рассчитывать. Какие еще выплаты положены молодым родителям?
Будущая мама также имеет право на единовременное пособие для женщин, вставших на учет в медицинских организациях в срок беременности до 12 недель. Размер выплаты — 655,49 руб. После рождения малыша мама получает единовременное пособие. Это 17 479,73 руб. Кстати, эту сумму может оформить и отец ребенка. Для этого он должен обратиться к работодателю с заявлением, что молодая мама данное пособие не получала. За выплатой надо обратиться в течение 6 месяцев после появления малыша на свет.
Есть еще ежемесячное пособие, которое назначают до тех пор, пока ребенку не исполнится полтора года. Оно составляет 40 процентов от заработка члена семьи, который находится в отпуске по уходу за малышом. Это не только мама или папа, но и бабушка, дедушка. Главное — родственник должен быть работающим, причем именно по трудовому договору. Для расчета пособия берут доход за два года, предшествующих отпуску. Максимальный размер составляет 26 152,27 руб. в месяц. Минимальный — 3277,45 руб.
При рождении второго и последующих детей с 1 февраля 2019 года минимум составляет 6554,89 руб. (ранее было 6284,65 руб.). Если отпуск оформлен до 1 февраля и предоставлялось минимальное пособие, то с 1 февраля 2019 года оно индексируется, то есть повышается до указанных цифр.
